Welkom bij
Ciment
Ciment is het franse woord voor cement. Alleen door het samenbrengen van de juiste bestanddelen, op het juiste moment, ontstaat er een sterk geheel!
Als Kwartiermaker en Organisatie Adviseur help ik om een fundament te leggen onder de samenwerking, een visie om te zetten naar realisatie, waardoor de ander in staat is dit zelf voort te zetten. Denk hierbij aan samenwerkingsvraagstukken, team- en organisatieontwikkeling, strategisch advies en communitybuilding/placemaking bij gebiedsontwikkelingen.
OVER
Samenwerken aan een sterk geheel!
Mijn naam is Christineke de With-Rouault en ik woon al jaren samen met mijn gezin met veel plezier in Zwolle!
Mijn werkend leven ben ik ooit begonnen als verpleegkundige.
Ik heb veel verschillende functies gehad binnen maatschappelijke organisaties (van uitvoerend tot leidinggevend, van beleidsmedewerker tot strategisch adviseur). Om mij hierin verder te kunnen ontwikkelen heb ik de studies Kwaliteit- en Procesmanagement en Organisatiekunde gevolgd en met succes afgerond. Door mijn veelzijdige werkervaringen en opleidingen heb ik een breed perspectief op organisaties en organiseren ontwikkeld.
Mijn persoonlijke ambitie is om plekken te creëren waar mensen meer naar elkaar omkijken. Elk mens (jong, oud, wel of geen beperking) is van waarde en kan een bijdrage leveren aan de maatschappij.
In 2020 heeft dit alles geleid tot het oprichten van Ciment.
Ciment voor maatschappelijke organisaties en opgaven!
Ik ben mensgericht en maatschappelijk betrokken. Ambitieus, enthousiast, proactief, analytisch, creatief en een verbinder.
DIENSTEN
Samenwerken aan maatschappelijke uitdagingen!
"Plekken creëren waar mensen elkaar kunnen ontmoeten, waar mensen samen dingen kunnen ondernemen en waar men meer naar elkaar omziet? Daar draag ik graag aan bij!"
Diensten
- Kwartiermaker
- Organisatie Adviseur
- Placemaker
Werkwijze
Als kwartiermaker loop ik voor de troepen uit, ga op onderzoek uit en adviseer wat de beste koers is of ondersteun bij het bepalen van de gewenste eindbestemming.
Duurzame samenwerkingsrelatie
Om tot een bestendige en duurzame samenwerkingsrelatie te komen, is het belangrijk om eerst te weten wat er nodig is om goed met elkaar te kùnnen samenwerken aan bijvoorbeeld een maatschappelijke opgave en elkaar als mens en als organisatie beter te leren kennen. Dit doe ik door het voeren van "Halen-Brengen" gesprekken.
Wat zijn de verschillende belangen? Wat wil men uit de samenwerking halen? Wat willen ze brengen? Door dit naar elkaar uit te spreken ontstaat er openheid en ruimte om samen verder te bouwen.
Analyse
Ik analyseer wat er al is, adviseer op wat er nodig is voor de toekomst en reis een poosje mee indien gewenst.
Bouwstenen
In veel gevallen schrijf ik een verslag als fundament onder de samenwerking of gestelde ambities, met daarin allerlei bouwstenen opgenomen. Dit kan bijvoorbeeld een routekaart en/of aanbevelingen zijn met activiteiten om tot de gewenste eindbestemming te komen. Het kan ook een totale conceptontwikkeling zijn voor een nieuwe organisatie of samenwerkingsvorm.
Hieronder volgen een aantal impressies van deze verslagen.
CONTACT
Zullen we samen een kopje koffie drinken?
Denk je dat we iets voor elkaar kunnen betekenen? Ik hoor het graag!
